اختُتم صباح اليوم الأربعاء الموافق 29 أبريل 2026م البرنامج التدريبي المتخصص في تنمية المهارات الإدارية، الذي نظمته جامعة الزيتونة تحت إشراف مكتب تنمية الموارد البشرية، في إطار جهودها المتواصلة لتطوير الأداء الإداري والارتقاء بكفاءة كوادرها الوظيفية.

واستمر البرنامج لمدة خمسة أسابيع بواقع ثلاثين ساعة تدريبية، حيث احتضنت كلية القانون – ترهونة جلساته ضمن خطة تدريبية متكاملة تستهدف تحسين جودة الخدمات الإدارية وتعزيز العمل المؤسسي بمختلف كليات وإدارات ومكاتب الجامعة، بمشاركة عدد من موظفي وموظفات الكليات والإدارات والمكاتب.

ويأتي تنفيذ هذا البرنامج تأكيدًا لحرص الجامعة على الاستثمار في تنمية قدرات موظفيها من خلال حزمة تدريبية شاملة تناولت عددًا من المحاور الأساسية، أبرزها:

مهارات إعداد وكتابة التقارير والمراسلات الإدارية.

إدارة الاجتماعات واللجان وصياغة المحاضر.

الأرشفة وحفظ الملفات وفق الأساليب الحديثة.

إدارة الوقت والتعامل بكفاءة مع ضغوط العمل.

وقد تولّى تنفيذ البرنامج التدريبي الأستاذ الدكتور صالح سالم غنائم، أستاذ علم الإدارة بالجامعة، مستفيدًا من خبرته الأكاديمية والمهنية الواسعة في مجالات التدريب الإداري وبناء القدرات المؤسسية.

وحضر حفل الاختتام السيد رئيس الجامعة الأستاذ الدكتور محمد عبد الصادق محمد، والسيد الكاتب العام بالجامعة الأستاذ أبوبكر محمد أحميد، والسيد مدير مكتب تنمية الموارد البشرية الأستاذ فتحي حدود.

وأكد السيد رئيس الجامعة خلال كلمته أهمية هذه الدورة في تنمية مهارات الموظفين وصقل قدراتهم، مشددًا على ضرورة استمرار إقامة مثل هذه البرامج التدريبية الداعمة لمسيرة التطوير المؤسسي.

وفي ختام الحفل، جرى تكريم الموظفين المتدربين بتسليمهم شهادات المشاركة والحضور، كما قام المتدربون بتكريم الدكتور صالح غنائم تقديرًا لجهوده وعطائه في إنجاح البرنامج.

ويأتي تنظيم هذه الدورة في خطوة تعكس التوجّه الاستراتيجي لجامعة الزيتونة نحو تعزيز الاستثمار في رأس المال البشري، ورفع كفاءة الأداء الإداري بما يواكب متطلبات التطوير المؤسسي ومعايير الجودة الحديثة.